Tapasztalataim a MedRes beszerzési csapatának tagjaként
2,5 éve dolgozom a MedRes beszerzési csapatában. Feladataim közé tartozik a mérnöki megrendelések kezelése, a nyersanyagok és a késztermékek import-export folyamataiban való részvétel, valamint szükség esetén a gyártás támogatása. A beszerzési csapat tagjaként a kollégáimmal folyamatosan törekszünk a rendelési folyamatok optimalizálására, miközben igyekszünk csökkenteni a költségeket az általunk kezelt folyamatok során.
Miért szeretek itt dolgozni? Mert kulcsfontosságú, amit csinálok.
Úgy érzem, hogy egy fontos fogaskerék vagyok a gépezetben, ezért szeretek a MedResnél dolgozni. Az én munkám nélkül a gépezet zörögne, és akadozna. Emellett nagyra értékelem a kapcsolatépítést és a tartalmas emberi interakciókat is. Jobban szeretek aktív lenni, és nem szeretek egész nap a számítógép előtt ülni.
Kreatív problémamegoldás: olyan nincs, hogy nincs
Számomra nincs olyan, hogy valami nem elérhető, nem beszerezhető, és ha arra van szükség, mindig teszek javaslatot helyettesítő termékre. Ehhez meg kellett tanulnom az alapvető mérnöki ismereteket és a helyettesítésre vonatkozó információkat, ami időbe telt, de a mérnök kollégák sokat segítettek, és mind a mai napig segítenek nekem.
A velük való kiváló kapcsolatnak része a kölcsönös bizalom és a tisztelet, ami hatékonyabb és gördülékenyebb munkafolyamatot eredményez. Ez különösen fontos a nagy mennyiségű, magas értékű megrendelések esetén.
A vámkezelés minden pillanatát élvezem
Feladataim közé tartozik az orvosi eszközökbe beépülő nagy értékű alkatrészek vámkezelése is. Ehhez szigorú előírásokat kell betartani, ezért kivételes figyelmet igényel. Döntő fontosságú, hogy rögtön elsőre helyesen végezzük el a folyamatot, mert ezzel megspórolhatjuk az utólagos reklamációkra fordított időt. Minden pillanatát élvezem ennek a feladatnak, mert a zökkenőmentes és költséghatékony vámkezelés erőforrásokat tud felszabadítani a cégem számára, amelyeket majd más területeken fel tudunk használni.
A MedRes egy olyan hely, ahol jó lenni
A MedResnél mi családias légkörben dolgozunk, ahol a vezetőség ajtaja mindig nyitva áll a kollégák előtt, ha valamilyen probléma merül fel. A céljuk, hogy a MedRes egy kényelmes, ugyanakkor produktív munkahely legyen, ehhez pedig minden támogatást megadnak, mind a képzésekkel, mind pénzügyi és humánerőforrás oldalról. Emellett egyértelmű elvárások megfogalmazásával segítik a munkavállalók fejlődését.
A MedRes csapatában alapérték az együttműködés és egymás támogatása, mert közös a cél, amiért nap mint nap együtt dolgozunk. Ezt segíti az is, hogy a cég a legutóbbi bővülésnek és az itt dolgozó kiváló csapatnak köszönhetően munkahelyi biztonságot, versenyképes fizetést és emberközpontú munkahelyi kultúrát kínál. Én személy szerint azt is szeretem a munkámban, hogy amikor reggelente megérkezem, és elkezdek dolgozni, tisztában vagyok azzal, hogy mit kell csinálnom, és ezért mit várhatok el cserébe.
Csatlakozzon a MedRes csapatához! Kiket keresünk?
Számunkra az ideális jelölt hatékonyan kommunikál, csapatjátékos, elkötelezetten törekszik a feladatok megoldására, és szívesen fogadja a kihívásokat. A kiválasztásnál számunkra az a legfontosabb, hogy hajlandó legyen energiát beletenni a munkába, végezze szenvedéllyel a feladatait, és természetesen legyenek meg a megfelelő képességei a munka elvégzésére.
Ha szeretne, most a legjobbkor tud csatlakozni hozzánk, mert a MedRes jelenleg még egy viszonylag kicsi cég, de folyamatosan növekszik, és a globális terjeszkedést tűzte ki célul. Hit és elkötelezettség szükséges ahhoz, hogy részesei legyünk ennek a kihívásokkal teli útnak, de a vezetőség minden támogatást megad a sikerhez. Végső soron azt mondhatjuk, hogy a MedRes a jövő.